11月12日，《中国会计报》“党建探路者”专栏刊发了中企华副总裁刘珂《品牌实践打造行业名片——中企华高质量党建引领高质量发展综述》为题的文章。

      高质量党建是动力，高质量发展是目的。中企华资产评估有限责任公司从成立之初，就强调“以党建带动专业建设”，以高质量的党建引领高质量发展。
在执业质量、青年人才培养、创新发展等方面，中企华党支部起到引领作用，形成“以党建促专业建设、党建统战共融互促、关爱青年员工”的独特品牌。
中企华党支部多次被中国资产评估行业党委、中共北京市注册会计师协会党委评选为先进基层党组织。2021年，“中企华关爱青年员工”党建品牌入选北京市“两新”组织100个“党建强、发展强”党建品牌项目。


      一是党组织负责人与企业法人治理结构对接。党支部书记与企业管理层交叉任职，使得党的建设工作得以有序开展实施，能确保党组织在企业的生产经营中发挥战斗堡垒作用，全面提高企业的创造力、凝聚力、战斗力。

      二是党小组设置与部门设置有效对接。为方便党组织建设管理和党建活动的有序开展，中企华结合资产评估行业出差多、人员流动大的特点，以及公司业务安排情况，将全体党员分为3个党小组，与部门相对应。第一、第二党小组集中了业务部门中的党员，主要研究如何将项目做好的同时在异地项目中开展党的活动。第三党小组主要集中非业务部门党员，研究如何在公司本部开展相关工作。党小组的设置充分考虑年龄构成，做到“老中青”相结合。年轻党员兼任团支部书记，通过团支部的活动促进党建工作落地。

     三是党组织建设与企业工作经营有效对接。中企华党支部为实现党建工作与业务工作更加紧密地结合，要求党员遵循“不忘我是共产党员，让先进性在岗位上闪光”的理念，成为业务骨干、岗位先锋。凡公司大项目必须安排党员骨干参加。重点项目对党员提目标、提要求，充分发挥党员的模范带头作用。


      在加强党建机制建设的基础上，中企华党支部把强化思想政治引领作为工作主线，开展了系列主题教育和实践活动。

      一是集中专题理论学习与自学相结合。基于公司业务部门党员出差在外时间长的特点，中企华党支部将自学作为党建理论学习教育活动的重要基点。除购买党史学习书籍配发给每个党小组或党员外，还倡导大家线上学习。同时，围绕落实“三会一课”制度，开展集中专题学习，认真组织党员大会和主题党日活动。

      二是现场教学与书面学习相结合。除通过党史学习书籍、资料、优秀影视作品等途径加强党史学习教育外，中企华党支部还开展现场教学活动。组织前往湖南长沙、浏阳、韶山访伟人故里、寻革命足迹,走进北京鲁迅博物馆和陶然亭慈悲庵等，形成“学党史、跟党走”的浓厚氛围。

      三是日常学习与项目工作相结合。比如，在近年备受关注的海航集团破产重整、中国广电一网整合等大型项目中，中企华建立了以党员同志为领导核心的项目团队，统筹推进项目各项工作的开展。


      资产评估行业属于智力密集型现代服务行业，人才资源是第一资源。高素质的青年员工更是企业的未来和希望。中企华党支部坚持党建育才，注重青年员工发展，加强行业人才储备。

      目前，资产评估行业进入新老更替时代，评估人员老龄化、青年人才流失问题成为行业发展的一大痛点。中企华把推进党建工作、后备人才培养与公司长远健康发展紧密结合，建立健全青年人才培养体制机制，推动实施全方位关心关爱行动，切实增强其荣誉感、归属感、使命感，为行业高质量发展打造一支政治坚定、素质优良、专业过硬的人才队伍。

      针对新入职员工尤其是新入职应届毕业生，中企华党支部建立“导师制+学分考核制”，由导师对结对新人在职业技能提升等方面提供指导和帮助。同时，建立起配套的培养方式管理、学分管理、考核验收、奖惩机制和档案管理等制度予以规范，充分发挥老中青“传帮带”作用，促进青年员工快速成长。

      此外，每年针对新入职青年员工组织开展为期一周的新人培训，通过公司制度讲解、行业发展情况介绍、职业技能培训等课程学习以及拓展破冰活动、新老员工交流座谈等，进一步加深了新入职青年员工对评估行业和企业发展的了解和认知，帮助其更快更好地投入评估事业、融入公司建设。

      在日常工作中，中企华充分考虑青年员工群体特点，根据其个人意愿优先安排一些新兴行业或者其比较感兴趣的行业、地域的项目。在项目安排时，尽可能考虑青年员工考试复习、情感交流等需要，实行人性化管理。这进一步激发了青年员工的使命担当意识和干事创业热情。

      中企华历来重视和支持行业的产学研合作发展，与10多家高等院校建立了深度合作关系。通过开展校园讲座加强学术交流、协助举办专业论坛聚焦热点问题研讨等，积极加强评估专业理论研究。通过建立评估专业人才培养与实践基地，为评估行业打造高素质人才后备军。同时，积极参与评估行业校园宣讲、鼎力支持校园文化建设，进一步扩大行业影响力。

      在社会公益方面，中企华厚植企业文化，勇担社会责任。中企华与吉林和龙市扶贫企业延边元辰绿色食品有限公司签订协议，以用工和高于市场价格收购脱贫户水稻等方式，带动扶贫户实现增收；今年河南洪涝灾害期间，捐赠20万元；为内蒙古乌兰察布市化德县二中捐赠教学和办公设备等。

      中企华高度重视党建工作。每个部门至少配备一名党员员工，每位党员立足岗位以点带面，以党员的先进性带动周边同事共同发展、共同进步。

      同时，中企华积极推动党建与统战工作共融互促。2020年，中企华公司被授予资产评估行业新的社会阶层人士统战工作实践创新基地首批试点单位；2021年，再次被中央统战部确定为新的社会阶层人士统战工作信息直报点。